Espaço do Associado: O futuro de uma empresa passa pelo planejamento

Elaine Coelho von Hohendorff, diretora da Talent Gestão e Treinamentos

“O planejamento não diz respeito às decisões futuras, mas às implicações futuras de decisões presentes”. A frase de Peter Drucker coroou a palestra Sua Empresa Pensa o Futuro?, ministrada nesta quarta-feira, 1 de setembro, por Elaine Coelho von Hohendorff, diretora da Talent Gestão e Treinamento, durante o evento Espaço do Associado, promovido pela ACIST-SL. Ela apresentou os principais itens que compõem um Planejamento Estratégico empresarial, destacando a sua importância tanto para quem inicia um negócio como os que já estão consolidados. “O sucesso do passado e nem o do presente garante o sucesso do futuro e por isto ter um mapeamento das variáveis internas e externas é essencial para definir os rumos do negócio”, apontou.

Para isto, o empreendedor pode fazer uso do processo estratégico, que analisa todo o negócio a partir dos ambientes competitivo e colaborativo. “Assim como há ameaças e fraquezas, as empresas também têm forças e oportunidades, que são descobertas a partir desta avaliação. Identificadas, irão gerar planos de ação para que a empresa possa sanar as dificuldades e aprimorar o que tem de positivo”, ressalta Elaine.

A consultora pontou que o Planejamento Estratégico precisa estar visível e aberto em todos os momentos da empresa. “Muitas vezes, por vários motivos, o plano fica dentro da gaveta, quando a sua utilização permanente leva ao desenvolvimento cada vez maior do negócio”, assinala, acrescentando que o envolvimento não somente da direção, mas também da equipe é fundamental para a sua execução. “Grande parte das soluções vêm dos colaboradores, por isto precisam fazer parte do processo, recebendo e compartilhando informações”.

Sobre a Talent Gestão & Treinamento – Empresa especializada em consultoria organizacional e estratégica e especialista em treinamento de líderes e equipes, com programas personalizados para atender cada demanda. As intervenções são dinâmicas e interativas – com atitude responsável, embasamento teórico e método seguro, com vivências sensibilizadoras e enriquecedoras, ligando o lúdico à realidade e aos desafios diários de uma organização, oportunizando a mudança de atitude e um novo olhar que permite melhoria e aprendizado contínuos.

Tem como sócia fundadora e diretora técnica Elaine Coelho von Hohendorff, especialista em aprendizagem organizacional com certificação em Jogos de Empresa e Ciclos de Aprendizagem Vivencial e uso das ferramentas Points of You.

Sobre o Espaço do Associado – Evento que possibilita ao Associado da ACIST-SL apresentar seu produto ou serviço. A promoção é feita pela ACIST-SL de modo gratuito para a empresa associada.

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